Распоряжение Губернатора Свердловской области от 24.03.2015 N 75-РГ "О включении в резерв управленческих кадров Свердловской области"
24 марта 2015 года N 75-РГ
------------------------------------------------------------------
РАСПОРЯЖЕНИЕ
ГУБЕРНАТОРА СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ
О ВКЛЮЧЕНИИ В РЕЗЕРВ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ
СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ
В соответствии с пунктом 19 Положения о резерве управленческих кадров Свердловской области, утвержденного Указом Губернатора Свердловской области от 25.10.2010 № 941-УГ "О резерве управленческих кадров Свердловской области":
1. Включить в группу резерва управленческих кадров Свердловской области, сформированную на государственные должности Свердловской области и должности государственной гражданской службы Свердловской области в государственных органах Свердловской области:
1) Кулика Дмитрия Владимировича;
2) Слепухина Михаила Владимировича;
3) Элдарханова Руслана Римихановича.
2. Включить в группу резерва управленческих кадров Свердловской области, сформированную на руководящие должности в муниципальных образованиях, расположенных на территории Свердловской области:
1) Зеленина Николая Александровича;
2) Першина Юрия Валерьевича;
3) Сахарова Юрия Владимировича;
4) Элдарханова Руслана Римихановича.
3. Включить в группу резерва управленческих кадров Свердловской области, сформированную на должности руководителей государственных унитарных предприятий и учреждений Свердловской области, а также иных организаций с долей собственности Свердловской области 25 и более процентов по приоритетным сферам экономики:
1) Кулика Дмитрия Владимировича;
2) Мельникову Ольгу Александровну;
3) Элдарханова Руслана Римихановича.
4. Департаменту кадровой политики Губернатора Свердловской области (Н.Ю. Пушина) сформировать список лиц, включенных в резерв управленческих кадров Свердловской области.
5. Настоящее Распоряжение опубликовать на "Официальном интернет-портале правовой информации Свердловской области" (www.pravo.gov66.ru).
Губернатор
Свердловской области
Е.В.КУЙВАШЕВ
24 марта 2015 года
№ 75-РГ
------------------------------------------------------------------