Постановление Администрации г. Каменска-Уральского от 19.08.2015 N 1167 "О внесении изменений в Порядок предоставления в 2015 году субсидий из бюджета муниципального образования город Каменск-Уральский юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям, осуществившим в летний период 2015 года трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, проживающих и обучающихся в муниципальном образовании город Каменск-Уральский"
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КАМЕНСКА-УРАЛЬСКОГО
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 19 августа 2015 г. № 1167
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ В 2015 ГОДУ
СУБСИДИЙ ИЗ БЮДЖЕТА МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
ГОРОД КАМЕНСК-УРАЛЬСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИМ ЛИЦАМ И
ИНДИВИДУАЛЬНЫМ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯМ,
ОСУЩЕСТВИВШИМ В ЛЕТНИЙ ПЕРИОД 2015 ГОДА ТРУДОУСТРОЙСТВО
НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ ГРАЖДАН В ВОЗРАСТЕ ОТ 14 ДО 18 ЛЕТ,
ПРОЖИВАЮЩИХ И (ИЛИ) ОБУЧАЮЩИХСЯ В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ
ГОРОД КАМЕНСК-УРАЛЬСКИЙ
В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" Администрация города Каменска-Уральского постановляет:
1. Внести изменения в Порядок предоставления в 2015 году субсидий из бюджета муниципального образования город Каменск-Уральский юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям, осуществившим в летний период 2015 года трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, проживающих и (или) обучающихся в муниципальном образовании город Каменск-Уральский, утвержденный Постановлением Администрации города от 15.05.2015 № 707 (в редакции Постановления Администрации города от 03.08.2015 № 1089), дополнив пункт 4 после слова "рублей" словами "в месяц".
2. Действие настоящего Постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01 июня 2015 года.
3. Опубликовать настоящее Постановление в газете "Каменский рабочий" и разместить на официальном сайте муниципального образования.
4. Контроль исполнения настоящего Постановления возложить на заместителя главы Администрации города Т.И. Русских.
Глава города
М.С.АСТАХОВ
------------------------------------------------------------------