Постановление Правительства Свердловской области от 23.06.2015 N 522-ПП "О внесении изменений в Постановление Правительства Свердловской области от 14.09.2010 N 1319-ПП "О введении новой системы оплаты труда работников областных государственных бюджетных учреждений социального обслуживания населения и внесении изменений в Концепцию системы оплаты труда работников областных государственных учреждений социального обслуживания населения Свердловской области, одобренную Постановлением Правительства Свердловской области от 29.10.2007 N 1055-ПП "Об одобрении Концепции системы оплаты труда работников областных государственных учреждений социального обслуживания населения Свердловской области"
ПРАВИТЕЛЬСТВО СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 23 июня 2015 г. № 522-ПП
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА
СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 14.09.2010 № 1319-ПП "О ВВЕДЕНИИ
НОВОЙ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОБЛАСТНЫХ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИАЛЬНОГО
ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ И ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В КОНЦЕПЦИЮ
СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ
СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ, ОДОБРЕННУЮ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ
ПРАВИТЕЛЬСТВА СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 29.10.2007 № 1055-ПП
"ОБ ОДОБРЕНИИ КОНЦЕПЦИИ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИАЛЬНОГО
ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ"
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, во исполнение Указов Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 28.12.2012 № 1688 "О некоторых мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей", в соответствии с Постановлениями Правительства Свердловской области от 26.02.2013 № 226-ПП "Об утверждении Плана мероприятий ("Дорожной карты") "Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения Свердловской области (2013 - 2018 годы)", от 01.10.2014 № 837-ПП "О признании утратившим силу Постановления Правительства Свердловской области от 29.10.2007 № 1055-ПП "Об одобрении Концепции системы оплаты труда работников областных государственных учреждений социального обслуживания населения Свердловской области", от 06.02.2009 № 145-ПП "О введении новых систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Свердловской области", в целях повышения заработной платы работников государственных учреждений социального обслуживания населения Свердловской области Правительство Свердловской области постановляет:
1. Внести в Постановление Правительства Свердловской области от 14.09.2010 № 1319-ПП "О введении новой системы оплаты труда работников областных государственных бюджетных учреждений социального обслуживания населения и внесении изменений в Концепцию системы оплаты труда работников областных государственных учреждений социального обслуживания населения Свердловской области, одобренную Постановлением Правительства Свердловской области от 29.10.2007 № 1055-ПП "Об одобрении Концепции системы оплаты труда работников областных государственных учреждений социального обслуживания населения Свердловской области" ("Областная газета", 2010, 21 сентября, № 338-339) с изменениями, внесенными Постановлениями Правительства Свердловской области от 10.03.2011 № 211-ПП, от 21.06.2011 № 766-ПП, от 24.08.2011 № 1122-ПП, от 06.11.2012 № 1252-ПП, от 09.04.2013 № 446-ПП, от 16.07.2013 № 913-ПП, от 19.02.2014 № 96-ПП и от 01.10.2014 № 837-ПП (далее - Постановление Правительства Свердловской области от 14.09.2010 № 1319-ПП), следующее изменение:
наименование изложить в следующей редакции:
"Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания населения Свердловской области".
2. Внести в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания населения Свердловской области, утвержденное Постановлением Правительства Свердловской области от 14.09.2010 № 1319-ПП, следующие изменения:
1) таблицу 1 пункта 10 изложить в следующей редакции:
"Таблица 1
Квалификационный уровень
Наименование должностей
Оклад (рублей) с 01.01.2015
Оклад (рублей) с 01.10.2015
1
2
3
4
ПКГ должностей медицинских и фармацевтических работников
Должности, отнесенные к ПКГ "Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня"
1 квалификационный уровень
санитарка;
сестра-хозяйка
5052
5052
1 квалификационный уровень
младшая медицинская сестра по уходу за больными
5179
5179
Должности, отнесенные к ПКГ "Средний медицинский и фармацевтический персонал"
1 квалификационный уровень
медицинский статистик; медицинский дезинфектор; медицинский регистратор
5268
5268
инструктор по трудовой терапии;
инструктор по лечебной физкультуре
5401
5401
2 квалификационный уровень
лаборант;
медицинская сестра диетическая
6121
6121
3 квалификационный уровень
медицинская сестра;
медицинская сестра палатная;
медицинская сестра приемного отделения;
медицинская сестра по физиотерапии;
медицинская сестра по массажу;
зубной техник;
фармацевт
7148
7148
4 квалификационный уровень
акушерка;
фельдшер;
зубной врач;
медицинская сестра процедурной;
фельдшер-лаборант
8576
8576
5 квалификационный уровень
старшая медицинская сестра;
заведующий аптекой;
заведующий отделением
9279
9279
Должности, отнесенные к ПКГ "Врачи и провизоры"
2 квалификационный уровень
врачи-специалисты
13669
13669
Должности, отнесенные к ПКГ "Руководители структурных подразделений учреждений с высшим медицинским и фармацевтическим образованием (врач-специалист, провизор)
1 квалификационный уровень
заведующий структурного подразделения, осуществляющего медицинскую деятельность, - врач-специалист
15721
15721
ПКГ должностей работников образования
Должности, отнесенные к ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня
1 квалификационный уровень
помощник воспитателя
3405
3405
Должности, отнесенные к ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня
1 квалификационный уровень
младший воспитатель
3667
3667
Должности, отнесенные к ПКГ должностей педагогических работников
1 квалификационный уровень
инструктор по труду;
инструктор по физической культуре;
инструктор по адаптивной физической культуре; музыкальный руководитель
8193
8193
2 квалификационный уровень
инструктор-методист (включая старшего);
инструктор-методист по адаптивной физической культуре;
концертмейстер
9222
9222
педагог дополнительного образования;
педагог-организатор;
социальный педагог
9450
9450
3 квалификационный уровень
воспитатель;
мастер производственного обучения;
методист;
педагог-психолог
10466
10466
4 квалификационный уровень
преподаватель;
старший воспитатель;
учитель;
учитель-дефектолог;
учитель-логопед (логопед)
11689
11689
ПКГ должностей работников, занятых в сфере здравоохранения и предоставления социальных услуг
Должности, отнесенные к ПКГ "Должности специалистов второго уровня, осуществляющих предоставление социальных услуг"
1 квалификационный уровень
социальный работник
9141
9141
Должности, отнесенные к ПКГ "Должности специалистов третьего уровня в медицинских организациях, осуществляющих предоставление социальных услуг"
1 квалификационный уровень
специалист по социальной работе
6736
7747
2 квалификационный уровень
медицинский психолог
13669
13669
Должности, отнесенные к ПКГ "Должности руководителей в медицинских организациях, осуществляющих предоставление социальных услуг"
1 квалификационный уровень
заведующий отделением (социальной службой)
6869
6869
ПКГ должностей работников культуры, искусства и кинематографии
Должности, отнесенные к ПКГ "Должности работников культуры, искусства и кинематографии среднего звена"
1 квалификационный уровень
аккомпаниатор;
культорганизатор
5502
5502
Должности, отнесенные к ПКГ "Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена"
1 квалификационный уровень
библиотекарь
5638
5638
";
2) пункт 27 изложить в следующей редакции:
"27. Заработная плата руководителей (директоров) учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера.
Размер должностного оклада руководителя (директора) учреждения определяется трудовым договором в зависимости от сложности труда, в том числе с учетом масштаба управления и особенностей деятельности и значимости учреждения, в соответствии с системой критериев для дифференцированного установления оклада руководителям (директорам) учреждений.
Система критериев для дифференцированного установления оклада руководителям (директорам) учреждений утверждается Министерством социальной политики Свердловской области.
Соотношение средней заработной платы руководителя (директора) и средней заработной платы работников учреждения, формируемых за счет всех финансовых источников, рассчитывается за календарный год.
Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя (директора) государственного учреждения и средней заработной платы работников учреждения устанавливается в кратности от 1 до 8.";
3) в абзаце 1 пункта 43 слова "Работникам учреждений" заменить словами "Руководителю (директору), работникам учреждений";
4) абзацы 3, 4, 5, 6 пункта 43 признать утратившими силу;
5) главу 9 дополнить пунктом 44 следующего содержания:
"44. Система оплаты труда работников устанавливается с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или при его отсутствии иного представительного органа работников учреждения.";
6) приложение 2 изложить в новой редакции (прилагается).
3. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на Первого Заместителя Председателя Правительства Свердловской области В.А. Власова.
4. Настоящее Постановление вступает в силу через десять дней после его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01 января 2015 года.
5. Настоящее Постановление опубликовать в "Областной газете".
И.о. Председателя Правительства
Свердловской области
В.А.ВЛАСОВ
К Постановлению
Правительства Свердловской области
от 23 июня 2015 г. № 522-ПП
Приложение 2
к Примерному положению
об оплате труда работников
государственных учреждений
социального обслуживания
населения Свердловской области
ПЕРЕЧЕНЬ
УЧРЕЖДЕНИЙ (ОТДЕЛЕНИЙ) СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ, В КОТОРЫХ
УСТАНАВЛИВАЕТСЯ ВЫПЛАТА КОМПЕНСАЦИОННОГО ХАРАКТЕРА
ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ ТРУДА
№ п/п
1 тип
2 тип
3 тип
1
2
3
4
1.
Психоневрологический интернат (отделение)
центр (отделение) социальной помощи семье и детям
центр (отделение) реабилитации инвалидов
2.
Дом ночного пребывания
социально-реабилитационный центр (отделение) для несовершеннолетних
профессиональное училище-интернат для инвалидов
3.
Реабилитационный центр (отделение) для детей и подростков с ограниченными возможностями
центр социального обслуживания ветеранов боевых действий и членов их семей
4.
Центр адаптации лиц без определенного места жительства и занятий
дом-интернат (пансионат) для престарелых и инвалидов
5.
Отделение милосердия
организационно-методический центр социальной помощи
6.
Специальный дом-интернат для престарелых и инвалидов
комплексный центр (центр) социального обслуживания населения
7.
Детский дом-интернат для умственно отсталых детей
социально-реабилитационное отделение (отделение социальной помощи) для граждан пожилого возраста и инвалидов
8.
Детский дом-интернат для детей с физическими недостатками
отделение социального обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов
------------------------------------------------------------------